2020年3月26日，邵武煤业召开四届三次职工代表大会。大会全面总结了公司2019年度工作成效，客观分析了今年公司所面临的形势，明确地提出了2020年工作的指导思想、奋斗目标和主要工作，为推进全年工作提供了指引。
据了解，2019年度邵武煤业紧紧围绕“转型发展、项目建设、和谐稳定”中心工作，深化企业管理机制改革创新，扎实有序抓好各项工作落实，各项经营指标完成较好，全年工作实现九个“新”。一是转型发展取得新进展。持续推进省内外萤石资源获取，积极做好参股上海三爱富（邵武）氟化学基地项目，并主动融入集团医疗健康主业发展大局。二是项目建设开创新气象。成立福能三爱富（浦城）矿业开发有限公司，完成人员进驻矿、资产移交与接管，积极推进羊角尾萤石矿采矿权新立工作，做好矿山设计优化等工作。三是矿区治理再创新成效。全面推进生态环境治理、土地复垦、矿区人居环境整治和基础设施改造提升等工程，推进绿色矿区建设。四是管理创新实现新深化。机构改革顺利推进，账款催收实现突破，不动产租赁管理有效规范，节能降耗工作持续加强。五是和谐创建营造新氛围。做好待岗职工分流安置和就业困难职工再就业工作，做好特困职工子女助学、特困职工救助帮扶、职工困难补助等。六是安环管理筑牢新领域。探索建立新产业、新领域安全管理体系，修订完善萤石矿山各项安全环保管理制度，不断加强萤石矿山、选厂等现场安全管控。七是主题教育激发新动能。扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，坚持问题导向，注重学习成效和成果转化，以主题教育促进企业转型发展。八是党建工作迈上新台阶。坚持党对国有企业的领导，持续加强政治建议，提升基层党支部规范化建设水平，强化党员教育管理，强化意识形态工作，党组织的作用得到有效发挥。九是从严治党展现新作为。夯实“两个责任”，从严正风肃纪，深化标本兼治，保持了公司风清气正的发展环境。
大会明确了2020年公司的目标任务：一是坚持党建引领，打造国企政治好生态。持续强化党对国企的领导，强化基层组织建设，强化全面从严治党，强化意识形态管控。二是发挥组织作用，赢取疫情防控好战果。要提高认识，明确责任，落实措施，重点抓好外防输入的工作。三是加快项目推进，力获转型发展好资源。要加快项目建设，力争上半年完成浦城矿业采矿权新立工作，要统筹做好项目建设前期工作；积极推进资源获取；推进与三爱富下游氟化工产业基地的落地；推进闽北精神康复中心建设。四是强化责任落实，确保安全环保好态势。要落实责任，强化管控，抓实培训，确保效果。五是勇于改革创新，夺取经营管理好业绩。要深化机制创新，落实预算管理，盘活存量资源，夯实基础管理，强化风险防控。六是注重文化引领，创建和谐企业好氛围。要强化文化引领、妥善安置职工、管控舆情动态、共享发展成果，确保企业安定稳定。
大会号召全体职工，特别是党员干部，要牢记初心使命，切实肩负起企业转型发展重任；要勇于担当作为，切实提高工作执行力；要促进作用发挥，切实加强和改进企业党的建设。以更加坚定的信念、更加有效的举措、更加务实的作风，向困难亮剑，向挫折挑战，确保圆满实现本次职代会确立的目标任务。
据悉，本次职工代表大会是在疫情防控这一非常时期采用非常方式举行的一次特殊会议，会议不采用集中开会的形式，而是在会前发放了相关报告材料，会议的审议、讨论、表决等以微信会议的形式进行。（郭贤权）
